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Il capogruppo di minoranza Gaetano Walter Caglioti accusa la Giunta De Nisi

Comune, dipendenti lasciati senza stipendio

Però l’ente vuole assumere altri vigili urbani stagionali
di DARIO CONIDI - 08/07/2011 Il Quotidiano
FILADELFIA - A quanto pare, ai dipendenti comunali ancora non sarebbe stata pagata la mensilità di giugno. Nel frattempo, però, l’amministrazione comunale di Filadelfia si sta muovendo per formare un graduatoria per prendere alle proprie dipendenze quattro nuovi agenti “stagionali” di Polizia municipale part-time.
Su questo fatto c’è da registrare un nuovo intervento di Gaetano Walter Caglioti della lista civica “Uniti per cambiare” al quale sorge spontanea una domanda, ovvero, «dove saranno attinte le risorse per gli emolumenti stipendiali dei nuovi (e possibili) dipendenti?».
«Mentre, a tutt’oggi, - afferma Caglioti - non risulta pagata la mensilità di giugno ai dipendenti comunali, imprese e progettisti attendono di essere pagati e, da ultimo, speriamo che la voce sia infondata, si parla di presunti pignoramenti di somme, abbastanza consistenti, presso la tesoreria dell’ente, l’amministrazione del nuovo corso di Maurizio De Nisi procede (delibera di Giunta n. 69 del 30 giugno 2011) all’assunzione part-time (12 ore settimanali) di n. 4 agenti di Polizia municipale per un periodo di 60 giorni.
La necessità di queste nuove assunzioni, dopo i tre componenti dello staff del sindaco, nasce, come si legge dalla citata delibera di Giunta, dal fatto che “durante il periodo estivo il comune di Filadelfia è interessato da un considerevole afflusso di turisti” e che “tale afflusso genera un aumento esponenziale del traffico veicolare nonchè di quello pedonale, specialmente nelle ore serali su corso Castelmonardo e in piazza Monsignor Serrao” e “per effetto delle numerose manifestazioni previste nell’ambito del programma Filadelfia estate 2011 si rende necessario predisporre un più idoneo servizio di vigilanza e di regolamentazione sulle diverse strade comunali e lungo la provinciale”.
Considerato che - prosegue l’esponente politico di «Uniti per cambiare» la strada provinciale non rientrerebbe nelle competenze comunali ma, oramai, ci siamo abituati a questa commistione di competenze. Da anni, purtroppo, la nostra cittadina non è “interessata da un considerevole flusso di turisti” e che, ad oggi, nulla si sa delle eventuali manifestazioni estive, quello che ci interessa in questo periodo di grave crisi finanziaria dell’ente è sapere dove saranno attinte le risorse economiche per gli emolumenti stipendiali da pagare ai nuovi, anche se part-time, assunti».
Caglioti, dunque, aggiunge: «Una seria gestione finanziaria dell’ente che non sprofondi nella tanto decantata e da anni praticata nel nostro comune finanza creativa, presuppone che ad impegno di spesa corrisponda una precisa copertura della stessa. Ora come si prevede di coprire le spese? Ce lo dice la stessa delibera in oggetto, ovvero, “utilizzando la quota dei proventi delle sanzioni amministrative pecuniarie per violazione del codice della strada annualmente destinata con delibera di giunta al miglioramento della circolazione stradale”.
Tralasciando il fatto che nutro seri dubbi sull’utilizzabilità di quote delle predette somme in materia di emolumenti al personale (anche se part-time) il vero problema è che la delibera di Giunta n 58 del 16 giugno 2011 ad oggetto “destinazione proventi sanzioni amministrative anno 2011” prevede che “i proventi delle sanzioni amministrative per come evidenziato dal responsabile area vigilanza potrebbero costituirsi in 14mila euro•. E se l’ente non incassa i 14mila euro?».
Infine, le conclusioni: «Quindi, non c’è certezza della somma e, chiaramente, la delibera di assunzione dei 4 agenti di polizia municipale mi appare viziata per difetto di copertura finanziaria e, da ultimo chi procederà alla formazione dei nuovi assunti?».

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